什么是过渡性养老金-

过渡性养老金属于基本养老金的组成部分，就是指在新制度以前参加工作、之后退休的人，因为以前的工作年限没有个人账户，退休后个人账户无法完全体现其劳动贡献情况，因此退休之后的基本养老金需要加上没有个人账户年限的养老金，而这部分以过渡性养老金的形式进行补偿。以上就是什么是过渡性养老金?相关内容。

养老金有什么用

1、为退休后提供收入：养老金的首要目的是提供一个特定的、可靠的收入来源，确保退休后的生活质量。受益者每月或每年可以从养老金基金中获得支付；

2、降低退休风险：如果没有养老金，退休后将很难获得稳定的收入。此外，在退休时需要依靠存款和投资收益，而市场波动可能导致巨大损失，增加了退休生活的不确定性。有了养老金，退休人员不必担心个人的生活来源；

3、鼓励长期储蓄：为获得更高水平的退休收入，养老金制度鼓励参与人长期积累储蓄。这也有利于经济发展，因为更多的人选择储蓄意味着更多的资金流入金融市场，以支持实体经济；

4、维护家庭经济稳定：退休后的支出需求不同于工作时期，健康保险、药品费用、长期护理等支出需求会增加。如果家庭没有养老金收入，可能导致资金不足、经济压力过大，对整个家庭的生活质量和幸福感都有影响。

养老金有什么特点

1、公正性：在合法性和公平性的原则下，所有符合条件的年迈退休者都能够获得养老金的支持。这通常需要通过年龄限制和缴费年限等标准进行控制；

2、长期稳定性：养老金制度需要考虑到长期的可持续性和大量退休人口对其的压力，因此需要建立稳定的基金池，保证养老金的长期供应；

3、级差性：根据工作时间、工资水平和退休时的年龄等不同因素，养老金可能会有不同的数额和比例。也就是说，高收入群体的养老保险金额通常更高。