北京最低工资标准2019及北京市最低工资

北京是作为我国的首都，经济的发展和大家的生活水平一直名列前茅的。近日，北京市对最低工资做了新的调整，这对大家来说无疑是个好消息。北京最低工资标准2019和北京市最低工资是大家所关注的问题。本专题为您介绍北京最低小时工资标准和北京市最低工资标准上调与北京2019最低工资及2019北京最低工资上调最新消息，包含北京最低工资标准2019和北京市最低工资的相关内容。

北上广一直是很多年轻人追寻梦想的地方，很多年轻人一毕业就直接来到北京开始自己的梦想之旅。北京最低工资标准2019和北京市最低工资变成了大家在付出劳动后所关注的问题了。今年以来，重庆、上海、陕西已经上调最低工资标准，北京、河北等地年内也将有望上调。从目前来看，上海、北京、广东、天津、江苏、浙江6个省市月最低工资标准超过2000元。那么，北京最低工资标准2019是多少呢？从北京月最低工资标准从2120元调整到2200元，增加80元；非全日制从业人员小时最低工资标准确定为24元/小时,非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准确定为56元/小时。北京市最低工资调整从2018年9月1日起，北京刚刚将最低工资标准由2000元上调至2120元，不足一年再次上调80元至2200元。这是按照国家最低工资的管理规定，至少两年进行一次最低工资标准调整。目前北京市最低工资标准仅低于上海市，上海市也是从2019年3月份，将最低工资水平从2420元上调至2480元，2019年4月1日执行。相信很多人都会问到的一个问题，就是最低工资标准是否包含五险一金的费用。在北京五险一金不能作为最低工资标准的组成部分，用人单位需要应按规定另行支付。另外，本站提供健康险在线投保，为您的财产买份安心。

北京最低工资标准2019是怎样的呢？北京市最低工资是多少？从北京市人力和社会保障局明确，7月1日起，北京月最低工资标准从2120元调整到2200元，增加80元。这对于北京低收入人群是一个好消息。北京市的最低工资水平一直在全国都是较高水平。需要注意的是员工/劳动者因为生病/工伤的休假期间，用人单位支付的工资不得低于本市最低工资标准的80%；

北京市最低工资标准从2120元调整到2200元，增加80元；非全日制从业人员小时最低工资标准确定为24元/小时,非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准确定为56元/小时。另外，用人单位没有/无法安排劳动者工作的，应当按照不低于北京市最低工资标准的70%支付劳动者的基本费用。